Обязанности:
Ведение кадрового делопроизводства (оформление приема, увольнения, перевода, перемещения, привлечения к ответственности работников); ведение воинского учета на предприятии, взаимодействие с военным комиссариатом; подготовка дополнительных соглашений в связи с изменениями к трудовым договорам (контрактам); поддержание трудовой дисциплины согласно требованиям ПВТР; контроль за соблюдением норм охраны труда; разработка проектов юридических документов; мониторинг законодательства; ведение договорной работы в сферах хозяйственной деятельности (оптовая торговля, в области поставок и закупок, аренды) ведение претензионно-исковой работы (оформление исков, заявлений о возб. приказных производств, заявлений нотариусу на совершение исполнительной надписи (расчеты пени, процентов)), в том числе с дебиторами банкротами, находящимися в стадии ликвидации; решение правовых вопросов с органами местного самоуправления, субъектами хозяйствования, участие в судебных заседаниях, текущее делопроизводство и др.